吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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吴亮律师法律咨询平台

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法律资讯

NEWS

  • 09/18

    25

    银行卡钱转错了对方不退怎么办

    银行卡转错账可追回。依据《民法典》,转错账属不当得利,应返还。不及时处理,可能导致资金损失、法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 转错账可这样处理:1. 未到账时,立即联系银行申请原路返回。2. 已到账,通过银行获取对方信息,友好协商退回。3. 协商无果,收集证据,向法院提起诉讼要求返还。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 转错账常见处理方式有:联系银行、协商

  • 09/18

    25

    贷款没有提现成功还需要还款吗

    贷款未提现成功,一般无需还款。从法律角度看,贷款合同通常规定贷款发放至指定账户后生效。若贷款未成功提现至账户,意味着借款人未实际获得资金,因此无需承担还款责任。但需注意合同具体条款,以防有特别约定。若贷款机构持续催收或产生逾期记录,表明问题可能较严重,应及时咨询专业律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:1. 查阅贷款合同,确认合同中关于贷款发放、生效及还款的具体条款,特别是关于贷款未成功提现时的处理方式。2. 与贷

  • 09/18

    25

    微信发黄色会不会封号

    微信发黄色内容可能会导致封号。从法律角度看,发送黄色内容违反了《互联网信息服务管理办法》等相关法律法规,微信平台有权依据其服务协议对用户进行处罚,包括封号。若账号被封,且涉及重要信息或业务,问题就严重了,应及时寻求法律专业人士协助申诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对微信发黄色内容的问题,常见的处理方式包括:一是微信平台自动检测并封号;二是用户举报后,微信平台核实并处理;三是用户自行向微信平台申诉解封。选择处理方

  • 09/18

    25

    工作时间超时怎么留证据

    工作时间超时留证据是维护自身权益的关键,单位违规加班需要收集加班通知、加班记录、工资条等证据。如果或若存在单位要求加班的情况,可收集加班通知或邮件,这能直接证明加班是单位安排的;如果或若存在考勤记录,加班打卡记录是重要的证据,它能清晰显示加班的具体时间;如果或若存在工资发放,工资条显示的加班费情况,可间接反映加班事实;如果或若存在同事也有加班情况,同事证言在一定程度上也能辅助证明加班事实。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫

  • 09/18

    25

    女性52岁在公司上班是劳动关系吗

    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同,在劳动者和用人单位之间形成的法律关系。在工地上工作是否构成劳动关系关键在于:第一,劳动关系中的主体一方须为单位,另一方须为自然人;第二,劳动关系属于隶属关系。雇员将成为雇主的成员,需要遵守雇主方的规章制度,两者存在领导和被领导的关系;第三,劳动合同中用人单位有义务为劳动者购买社会保险;第四,劳动关系适用

  • 09/18

    25

    辞职是否应立即支付工资给员工

    辞职时应立即支付工资给员工。依据《劳动法》等规定,员工离职前应一次性结清工资,无故克扣属违法。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 辞职工资应立即支付,处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先协商,不成则申请劳动仲裁,仍无法解决可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 辞职应即付工资。操作如下:1. 协商:与用人单位沟通,要求立即

  • 09/18

    25

    中石油员工买断政策

    中石油员工买断政策需双方协商并报批。买断是市场行为,法律依据为《劳动法》相关规定,涉及企业与员工协商及支付补偿。不及时处理可能导致劳动纠纷,影响员工权益和企业稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理中石油员工买断,常见方式为协商买断或依法解决争议。选择时应考虑员工权益、企业规定及法律法规,确保双方同意并报批,避免纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 中石油员

  • 09/18

    25

    公司员工车祸死亡责任认定

    公司员工车祸死亡责任认定需根据事故具体情况判断,若属于工伤可依法申请工伤保险赔偿。公司员工在上下班途中或工作期间发生车祸死亡的,若符合《工伤保险条例》规定情形,可认定为工伤。具体分为以下几种情况:1. 若员工在上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故,可认定为工伤,依法享受工伤保险待遇。2. 若员工在执行工作任务过程中因公外出途中发生交通事故死亡,属于工伤,用人单位应承担工伤赔偿责任。3. 若员工在工作时间内因工作原因在工作场所附近发生车祸,也应视为工伤。4. 若员工存在醉酒、吸毒、

  • 09/18

    25

    美团贷款影响办信用卡吗

    美团贷款一般情况下不影响办信用卡,但需视具体情况而定。分析:美团贷款作为一种网络小额贷款,其还款记录通常不会直接体现在个人征信报告中与信用卡审批直接相关的部分。然而,如果美团贷款出现逾期或违约情况,这些不良记录可能会被上报至征信系统,进而影响个人信用评分,增加信用卡审批的难度。提醒:若发现美团贷款逾期未还导致个人征信受损,或收到银行信用卡审批拒绝的通知,表明问题可能已较为严重,应及时咨询专业律师或金融机构以寻求解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间

  • 09/18

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    餐饮店加班工资按平时给吗

    餐饮店加班工资不应按平时给,需依法支付加班费。根据《劳动法》规定,加班需支付高于正常工资的报酬,不按规定支付将损害员工权益,影响员工工作积极性及企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 餐饮店加班工资处理方式多样,可协商、投诉或仲裁。应先与雇主协商,协商无果可向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的方式维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫

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