我在工厂洗澡时受伤，厂里应该支付多少赔偿金

工厂应依据伤情支付赔偿金，包括医疗费等多项费用。根据《工伤保险条例》，赔偿涵盖医疗费、伤残补助金等，具体金额需详细计算。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响治疗与康复。
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工厂应赔偿。具体操作：1.立即就医并保存医疗记录；2.向工厂报告并申请工伤认定；3.根据工伤认定结果，要求工厂支付医疗费、停工留薪期工资等；4.如构成伤残，进一步申请伤残津贴等工伤待遇；5.若工厂不配合，可寻求劳动仲裁或诉讼途径维护权益。
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常见处理方式为申请工伤认定，享受工伤待遇。选择处理方式时，应首先进行工伤认定，根据认定结果享受相应工伤待遇，如医药费垫付、停工留薪期工资等。